高い合格率

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行き届いたサービス

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Oracle Benefits Cloud 2021 Implementation Essentials学習ガイドを使用する多くの利点

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Oracle 1Z0-1053-21 試験シラバストピック:

Oracle Benefits Cloud 2021 Implementation Essentials 認定 1Z0-1053-21 試験問題：

1. Can you define overspending of a budget pool in flex credit shell plans?

A) Yes, you can define it in the standard rates.
B) No, you do not have aplace holder.
C) Yes, you can define it as per the flex credit formula.
D) Yes, you can define it in the spending options.

2. XX Lifeinsurance plan has two options: Option 1 enrolls a dependent of age 21 or above and Option 2 enrolls a dependent aged 18 or less.
How do you define a benefit configuration for these two options?

A) Create two derived factors, one with age as 21 or above and a second with age 18 or less. Create an eligibility profile and configure these two derived factors under the eligibility profile. Then attach the eligibility profile to XX Life Insurance Plan
B) Create one derived factor. Create an eligibility profile and configure the derived factor under the eligibility profile. Then attach the eligibility profile to XX Life Insurance plan at Option 1, and then attach the same eligibility profile at Option 2.
C) Create two eligibility profiles. One with age as 21 or above and a second with age 18 or less. Then attach these eligibility profiles to XX Life Insurance Plan.
D) Create one derived factor. Create an eligibility profileand configure the derived factor under the eligibility profile. Then attach the eligibility profile to XX Life Insurance Plan.

3. An employee logs into the self-service page. The employee enters into one plan and makes an election in the plan available. While making electrons, the employee notices that the option's rate amount isn't displayed in the total summary section on the right side of the page.
Which is a reason for this problem?

A) The rate is configured as secondary rate and not primary rate.
B) The rate is inactive.
C) The rate activity type for payroll information is configured as cost.
D) The rate activity type for payroll information is configured as employee contribution.

4. An organization wants a dedicated Train Stop for Dependent/Beneficiary Designation. How can you meet this requirement?

A) This can be achieved via customization only.
B) Dependent/Beneficiary designation can only be doneon the plan enrollment page (where an employee chooses options). So, this cannot be achieved.
C) This can be achieved via configuration.
D) This cannot be achieved.

5. Which statement about configuring Designation Requirements is true?

A) A Designation Requirement can be configured for a plan with no option.
B) A Designation Requirement cannot be configured for a plan with no option.
C) A plan must have multiple options for Designation Requirement to be configured.
D) A plan must have the waive option for Designation Requirement to be configured.

質問と回答：